Ep - #120 Cómo Mejorar Tu Comunicación y Conectar con Cualquier Persona - Coach Jeimy

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En este episodio de Factor Esencial, Coach Jeimy comparte su visión sobre la importancia de la conexión en la comunicación, cómo mejorar nuestras habilidades para escuchar y la relevancia del lenguaje corporal en nuestras interacciones.

Según el modelo DISC, las personas se agrupan en cuatro tipos principales de personalidades, basadas en factores de comportamiento dominantes. Estos son:

1. D - Dominante (Dominance)

   • Características principales: Líderes, decididos, orientados a resultados, asertivos y directos.
   • Fortalezas: Toman decisiones rápidamente, son visionarios y resueltos.
   • Áreas de mejora: Pueden parecer autoritarios o impacientes.
   • Estilo de comunicación: Prefieren conversaciones claras y al grano, sin rodeos.

2. I - Influyente (Influence)

   • Características principales: Extrovertidos, carismáticos, optimistas y sociables.
   • Fortalezas: Excelentes para motivar e inspirar a otros, crean conexiones fácilmente.
   • Áreas de mejora: A veces descuidan detalles y pueden ser demasiado impulsivos.
   • Estilo de comunicación: Les gusta hablar, compartir historias y crear ambientes agradables.

3. S - Estable (Steadiness)

   • Características principales: Pacíficos, confiables, relajados y orientados al equipo.
   • Fortalezas: Leales, buenos escuchando y fomentan la armonía en los grupos.
   • Áreas de mejora: Les cuesta adaptarse a cambios rápidos y pueden ser demasiado complacientes.
   • Estilo de comunicación: Prefieren conversaciones calmadas y respetuosas.

4. C - Consciente (Compliance)

   • Características principales: Analíticos, metódicos, perfeccionistas y orientados a normas.
   • Fortalezas: Gran atención al detalle, ética impecable y precisión en sus acciones.
   • Áreas de mejora: Pueden ser rígidos y tardar en tomar decisiones.
   • Estilo de comunicación: Prefieren datos concretos, hechos y explicaciones detalladas.

Cada personalidad tiene sus fortalezas y desafíos, y el modelo enfatiza que las personas pueden aprender a desarrollar características de otros tipos para equilibrar su estilo personal y comunicarse de manera más efectiva.

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